也有技术部的人员，维修人员的骨干！
会议主要是讲明了，昨晚上运来的机器，今天有厂家的人员帮助机修技术部的人员把机器给装好了！
然后就是教厂里人运作机器，从一些年轻的人员里面，选择一些人员来跟随着技术人员和机修人员一起，他们跟随着厂家的人员学习！
以后机器运作，就靠现在的技术人员和机修人员，还要选拔出来学习的人员一起，之后的机器运作，制造产品！
或者培养更出色的人员出来，都要这些老师傅带更多的学徒出来，也要从年轻人当中，寻找一些有文化，并且是有着前途的年轻人！
不能一直是那些老师傅学习，必须要带一批新的技术人员出来！
老师傅年老了，或者会退休，他们在培养一批新人，再次学习运作机器，还不如现在就选拔一些新人出来，这些新人必须是年轻的，并且有技术基础的！
这必须要从车间，或者是技术人员里面的学徒，机修里面的新人去培养！
有了新的机器，他们就做好了其他的准备，招工，再次招工，就必须要招的是学徒！
这些学徒必须是考进来的，不能是顶班的，不能没有文化的！
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