关键的问题还是人，组建球队需要专业人才，现在一支NBA球队的构成太庞杂了，球队分工也非常细。
甘国阳想到当初帕特-莱利组建迈阿密热火时，不断地从波特兰挖人，肯定也是苦于缺少专业人才的缘故。
“老子要是建了个球队，就要从热火那儿挖人，让莱利也尝尝被人挖墙脚的滋味。”甘国阳已经开始想着怎么报复莱利了。
至于建队的其它细节问题，管它呢，车到山前必有路，逢山开路遇水搭桥，只要去做，去谈，肯定会有解决办法的。
甘国阳有一个很好的特质，想得少做得多，遇到问题后，第一时间想办法，第二时间就去解决。
而不是第一时间想办法，然后犹犹豫豫，磨磨唧唧，非要想个完美、通透的结果出来再行动。
想好挖莱利墙角后，甘国阳就立马从悉尼打长途电话回美国，联系曾经的开拓者总经理，后来迈阿密热火的人事总监斯图-茵曼。
茵曼被莱利挖走后，一直工作到1995赛季，在莱利率领热火成功夺冠后，茵曼功成身退，从热火的岗位上退了下来。
他回了波特兰，回到了奥斯威戈湖，在那里的一所高中当助理教练，帮助培养高中篮球运动员，来消磨自己的晚年生活。
虽然离开了热火，但现在热火管理层很多高管，都是当年茵曼做人事总监时提拔上来的，茵曼是他们的老领导。
波特兰此时正是早上五点多，茵曼刚醒来正要起床，一个电话打过来，差点心脏病犯了。
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