而作为企业的管理者，雷君更是带出了好几家的上市公司，他可不仅仅是小mi的董事长，他也是今后琻山软件的董事长，带领团队的能力可见一斑。
如果是其他人，吴楚之可能还需要慎重考虑，是否将其纳入麾下，毕竟一山难容二虎。
但换做是雷君，他则可以很放心的使用，不用担心其他的。
最后无非是股份的切割，让雷布斯成为公司的合伙人，或者共同在另外的领域里创业。
雷君在业界的口碑很好，‘情义无价’便是他身上除了‘劳模’以外最大的标签。
‘情义无价’发生在雷君身上最典型的例子，莫过于重掌琻山软件。
2011年，雷君已经创办小米了一年多时间，那个时候他正在紧锣密鼓地开发小米手机第一代，非常非常忙。
琻山的两位老板张旋龙、裘博君来找他，当时琻山遭遇了巨大的危机，他们希望雷君重回琻山。
雷君犹豫了，因为兄弟情义。
1998年，琻山获得联想的投资，裘博君选择退隐，将不到28岁的雷君扶上了琻山软件总经理的位置。
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